职位描述
岗位职责;
1、全面负责专卖店运营与管理的各项日常事务;
2、维护好与厂方关系,落实厂方、公司各项相关政策的传达及高效执行, 高度重视并执行专卖店各项考核指标顺利完成,带领团队人员完成各项任务指标;
3、按照公司规定管理专卖店日常费用,按照“7S标准”管理店面,根据不同时间厂家政策提出合理化工作方法;
4、定期召开例会,及时上传下达文件精神,激发员工工作热情,培养和发掘储备人才;做好团队建设,保证团队执行力和凝聚力;
5、合理调配店内人员的工作内容,对在职人员进行业务技能训练,对店面员工的考勤、仪容仪表、服务意识、礼仪礼节的管理并对其评估、考核、引导,帮助店面人员改善工作效率,从而提升店面整体形象;
6、负责分公司产业的购买及租赁事宜,对店面各项硬件设备与场所安全定期检查,对门店损耗进行有效管理;
7、对顾客意见、建议及投诉的处理得当,完成上级安排的各项工作指令;
8、突发事件的应急应变处理;
9、完成领导安排的其他事务。
(二)任职要求:
1、大专以上学历,有3年以上零售行业管理经验,有酒类或食品等消费品从业经验者优先;
2、熟练使用Office软件,对数据敏感,懂得门店分析销售战略;
3、形象气质佳,优秀者条件可放宽;
4、反应灵敏,头脑灵活,善于交谈,主动沟通,待人有礼,抗压力强,能独当一面;
5、有连锁超市管理层工作经验、驾驶证者优先。
6、有相关酒类工作经验或喜欢酒类事业,了解茅台酒类文化者优先。